Senior Manager Corporate Development (m/w/d)

Mit unseren produktübergreifenden Bereichen wie der Finanzbuchhaltung, dem Controlling oder dem Personalwesen unterstützt Du uns tagtäglich darin, unsere Unternehmensziele und Visionen voranzutreiben und bist wichtige*r Sparringpartner*in unserer operativen Bereiche. Hellmann Worldwide Logistics hat sich seit seiner Gründung 1871 zu einem der großen internationalen Logistik-Anbieter entwickelt. Werde auch Du ein Teil unserer Familiengeschichte.Standort: Hamburg, Osnabrück | Referenz-Nr.: 230000A5 | Beschäftigungsart: unbefristet » Deine Aufgaben: Verantwortung für die eigenständige Leitung von Projekten innerhalb der UnternehmensentwicklungSteuerung interner und externer ProjektressourcenFührung von Projektteams und deren Berater*innenSchnittstelle zu und enge Zusammenarbeit mit den Produkt- und Zentralbereichen und deren Geschäftsführern/-leitern im Rahmen von Analysen und ProjektenMonitoring der entscheidenden Projekte im KonzernVerantwortung für Konzeption und Erstellung wesentlicher Berichte an den Aufsichtsrat, den Vorstand und die Geschäftsführung der ProduktgesellschaftenVernetzung im Konzern und Qualifikation für weiterführende Aufgaben, gerne auch internationalDirekte Berichtslinie an den Head of Corporate Development » Dein Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare AusbildungMindestens 4-5 Jahre Berufserfahrung in einer führenden (Inhouse) Unternehmensberatung mit Modul-/ Projektverantwortung oder in der UnternehmensentwicklungErfahrung in dynamischen Unternehmensumfeldern mit länderübergreifenden AufgabenstellungenErfahrung in der Steuerung und Leitung von strategischen Projekten sowie in der Konzeption und Moderation von Workshops auf Top-Management-EbeneErfolgreiche Steuerung von Veränderungsprozessen und ImplementierungenEigenständige, zielorientierte Arbeitsweise und eine Portion Enthusiasmus, um durch eine kollegiale, teamorientierte Einstellung zur Erreichung der Unternehmensziele beizutragenLeistungsorientiert und ein exzellentes Gespür für MenschenStark ausgeprägte analytische Fähigkeiten und FinanzkenntnisseVerhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Diversität und Chancengleichheit sind fest verankerte Grundsätze unserer Firmenphilosophie. Bewerber*innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. » Deine Top-Benefits: Hellmann Spirit: Du-Kultur im gesamten Unternehmen, Regelmäßige Team- und Firmenevents, Geburtstagslos der Deutschen FernsehlotterieWork-Life-Integration: Flexible Arbeitszeiten und Mobiles ArbeitenFinanzielle Zusatzleistungen: Betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen, Bis zu 1.600€ Netto Prämie für die Empfehlung von neuen Kolleg*innen, Vergünstigungen und Angebote für Reisen, Freizeit und KulturGesundheit & Wohlbefinden: Firmenfitness über Hansefit, Mobile Massage während der Arbeitszeit, Mental Health- und Gesundheitscoaching, Täglich wechselnde und vielseitige Gerichte in unserer KantineFamilie: Unterstützung bei der Kinderbetreuung, Urlaubstage für die Pflege von Angehörigen und bei besonderen EreignissenFachliche & persönliche Entwicklung: Newcomer Days, Weiterbildung und Trainingsangebote durch unsere Academy, Digitale Lernplattform (LearningHub)Mobilität: Zuschuss zum Deutschlandticket, Mobilitätszuschuss, Kostenfreie Parkplätze, Kostenfreie Nutzung der e-Ladesäulen » Dein Weg zu uns:Bitte reiche Deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins über unsere Karriereseite ein. Diese Position betreut unsere Kollegin Jasmin Hofmann am Standort Osnabrück.Fragen beantworten wir Dir gern. Dazu melde Dich direkt bei Jasmin unter Telefon 0151 4256 5993.Weitere Informationen zu Hellmann, unseren Leistungen und unseren Berufsmöglichkeiten findest Du unter hellmann.com/karriere.