Führungskraft (m/w/d) für die Leitung der Abteilung Gewässer

Führungskraft (m/w/d) für die Leitung der Abteilung Gewässer Als Körperschaft des öffentlichen Rechts gehören wir zu den überregionalen Trägern der Wasserwirtschaft in Nordrhein-Westfalen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt sucht der Niersverband im Zuge der Nachfolgeregelung in Vollzeit und unbefristet eine motivierte und fachlich überzeugende Führungskraft (m/w/d) für die Leitung der Abteilung Gewässer Die Abteilungsleitung ist direkt der Vorständin unterstellt. Die Aufgabenschwerpunkte liegen hauptsächlich in den Bereichen Gewässerentwicklung und -unterhaltung, Hydrologie, Grundstücksmanagement und Vermessung. Die Abteilung ist maßgeblich für die Umsetzung des Masterplan Niersgebiet im Bereich Planung, Genehmigung und Bau mit eigenen Baukolonnen verantwortlich. Ihre Aufgaben: Sie kümmern sich um die fachliche und organisatorische Leitung sowie Weiterentwicklung der Abteilung Sie sind verantwortlich für die Führung und Weiterentwicklung eines Teams von ca. 70 Mitarbeitern*innen Die Abteilung ist zuständig für die Umsetzung des Masterplan Niersgebiet und für die Planung, Durchführung sowie Dokumentation der Gewässerunterhaltung von rd. 119 km Fließgewässer, sowie von 4 Hochwasserrückhaltebecken Als Abteilungsleitung steuern Sie die Gewässermaßnahmen und tragen die Budgetverantwortung In der Abteilung werden die wasserwirtschaftlichen Grundlagen (Hydrologie, Grundwasser etc.) bearbeitet und die Abteilung erbringt Leistungen für den Gesamtverband, z.B. im Vermessungs- und Liegenschaftsbereich Ihr Profil: Sie haben ein abgeschlossenes Studium (Master oder Diplom) im Bereich Bau- bzw. Umweltingenieurwesen, Geographie, Landschaftsarchitektur, Limnologie oder vergleichbar Sie können langjährige Berufserfahrung und fundierte Kenntnisse im Bereich wasserwirtschaftlicher Planung und/oder Bau von Gewässern nachweisen Sie bringen mehrjährige Führungserfahrung mit Sie verfügen über Kenntnisse in folgenden Bereichen: Wasserwirtschaftliche Genehmigungsverfahren Unterhaltung und Pflege von Gewässern HOAI Wünschenswert sind Kenntnisse: im Bereich VOB bei Aufstellung überregionaler Konzepte /Strategischer Ansätze im Bereich ökologischer Bewertung von Gewässern im Berichtswesen Wir suchen eine dynamische Führungskraft, die über fachliche Expertise als auch ausgeprägte soziale Kompetenzen verfügt und nachweisliche Erfahrung in der Leitung von Teams besitzt. Neben exzellenten Kommunikationsfähigkeiten und Entscheidungsfreude ist die Fähigkeit, komplexe Projekte zu koordinieren, von wesentlicher Bedeutung. Darüber hinaus legen wir Wert auf Innovationsbereitschaft, um zukunftsweisende Ideen in die kontinuierliche Weiterentwicklung der Abteilung einzubringen. Wir bieten: eine neue berufliche Herausforderung mit verantwortungsvollen und vielseitigen Aufgaben eine unbefristete Einstellung einen Krisensicheren Arbeitsplatz eine Flexible Arbeitszeitgestaltung ein attraktives Prämiensystem eine betriebliche Altersvorsorge ein breites Angebot im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagement Beratungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie Angemessene Einarbeitungsphase Die Einstellung ist in Voll- und Teilzeit möglich. Der Niersverband setzt sich aktiv für die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern ein. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht und werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Bewerbung geeigneter schwerbehinderter Menschen ist erwünscht. Die Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag für die Arbeitnehmer/innen der Wasserwirtschaft in Nordrhein-Westfalen (TV-WW/NW). Kontakt: Für Informationen und Rückfragen bezüglich der Aufgaben dieser Stelle steht Ihnen unsere Vorständin Frau Sabine Brinkmann, Tel.: 02162/3704-100 und bezüglich der Rahmenbedingungen des Arbeitsverhältnisses Frau Nadeschda Müller, Tel: 02162/3704-485 gerne zur Verfügung.