Gesundheitsund Krankenpfleger:in / Pflegefachmann /Pflegefachfrau (m/w/d) in unserem hauseigenen Pflegepool (Tagdienst)

Die Contilia begleitet mit ihrem Versorgungsnetzwerk aus Krankenhäusern, Medizinischen Versorgungszentren, Präventions-, Früherkennungs- und Rehabilitationsangeboten sowie Wohn- und Pflegeangeboten für Senioren Menschen im mittleren Ruhrgebiet lebenslang. Unter dem Symbol der Linde bilden mehr als 7.000 Mitarbeiter:innen eine zuverlässige und innovative Gemeinschaft, die sich dafür einsetzt, Gesundheit zu erhalten, Krankheit zu bewältigen und dabei die bestmögliche Lebensqualität zu sichern. Darüber hinaus unterstützen wir die Menschen, hilfebedürftige Lebensphasen selbstbestimmt zu gestalten und ihren Alltag möglichst eigenständig zu bewältigen.Das Elisabeth-Krankenhaus Essen stellt als Akademisches Lehrkrankenhaus mit 531 Betten in 13 Fachabteilungen die örtliche Grund- und Regelversorgung sicher und nimmt in den Schwerpunkten Herz und Gefäße, Frau und Kind, Diabetes und Niere sowie Erkrankungen des Magen-Darm-Traktes zudem Aufgaben der Maximalversorgung wahr. Jährlich werden hier fast 30.000 Patienten stationär und über 85.000 Patienten ambulant behandelt.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:nGesundheits- und Krankenpfleger:in / Pflegefachmann /Pflegefachfrau (m/w/d) in unserem hauseigenen Pflegepool (Tagdienst)Dein Profil Du bist Pflegkraft mit abgeschlossener dreijähriger Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in, Krankenschwester/-pfleger oder Pflegefachmann/-frau Du arbeitest gerne in verschiedenen Fachbereichen und Stationen und bist neugierig auf NeuesZuverlässigkeit, Patientenorientierung und pflegerische Kompetenz zeichnen Dich ausDeine AufgabenDu unterstützt unsere Pflegeteams bei der Planung und Durchführung von allgemeinen und speziellen Pflegetätigkeiten, beim Aufnahme- und Entlassungsprozess sowie bei der Beratung und Anleitung der Patienten und Angehörigen. Unser Angebot Ein Einarbeitungskonzept, damit Sie schrittweise die Arbeitsprozesse kennenlernen und sich schnell ins Team einfinden könnenVerlässliche DienstplanungVerschiedene Arbeitszeitmodelle, die dir helfen Deine individuellen Wünsche stärker zu berücksichtigen, . feste freie Tage, 4-Tage-Woche, Abenddienste, verkürzte DiensteBei jedem Wechsel des Einsatzortes erfolgt ein Arbeitszeitzuschlag von 25%Attraktive Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenKurze und transparente Kommunikationsstrukturen und EntscheidungswegeAls zukunftsorientierter Arbeitgeber bieten wir Dir vor allem Sicherheit, Perspektive und die Chance Deine eigenen Ideen einzubringenMöglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung durch jährlich durchgeführte Mitarbeitergespräche und abgestimmte ZieleEine attraktive Vergütung gemäß AVR-Caritas inklusive jährlicher SonderzuwendungEine vom Arbeitgeber mit 5,6 % vom Bruttogehalt finanzierte Betriebsrente bei der Kirchlichen Zusatzversorgungskasse Köln (KZVK). Weitere Infos hier.Steuerfreie Zuschläge: 35 % Feiertagszuschlag, 25 % Sonntagszuschlag, 20 % Nachtzuschlag Eine unbefristete AnstellungFahrradleasing über JobRadFür weitere Informationen steht Simone Sturm, Pflegedirektorin, unter Fon 0201 897- 2102 gerne zur Verfügung! Bist du dir unsicher, ob dein Profil oder Deine Wünsche zur Ausschreibung passen? Dann rufe gerne an oder schicke eine Mail.Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Weiterempfehlen: