Schlosser Metallbauer (m/w/d)

  • Hannover
  • Match E More Office Solutions
Schlosser Metallbauer (m/w/d) Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für einen spannenden Kunden in der Region Hannover einen Schlosser (m/w/d) oder Metallbauer (m/w/d) in Vollzeit zur Direktvermittlung.Ihre Aufgaben:Sie unterstützen bei der Montage neuer Maschinenlinien und Instandhaltung vorhandener AnlagenSie haben den Blick für das Wesentliche und können selbstständig arbeitenÜberwachung der Materialbevorratung und Vorbereitung von MaterialbedarfslistenWIG Schweißen Das bringen Sie mit:Abgeschlossene Berufsausbildung zum Schlosser (m/w/d), Industriemechaniker(m/w/d), Metallbauer (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung mit BerufserfahrungSchichtbereitschaft (2 Schichtsystem)Handwerkliches Geschick sowie sehr gutes technisches Verständnis, idealerweise mit Schweißkenntnissen Selbständige ArbeitsweiseTeamfähigkeit, Eigenverantwortung und Zuverlässigkeit Ihre Benefits:Ein unbefristetes ArbeitsverhältnisAttraktive Vergütung gemäß IG Metall TarifvertragEin zukunftssicheres Unternehmen mit Konzernstrukturen35 Stunden / WocheBetriebliche AltersvorsorgeFort- und WeiterbildungsmöglichkeitenOnboardingCorporate BenefitsUrlaubs- und WeihnachtsgeldOffenheit, Transparenz und EhrlichkeitBewerben Sie sich jetzt vorzugsweise ONLINE oder via E-Mail. Für Fragen und Informationen stehen wir Ihnen telefonisch unter 05121-29 52 040 / 0175-711 67 14 oder persönlich montags bis donnerstags in der Zeit von 08:00 bis 17:00 Uhr und freitags von 08:00 bis 16:00 Uhr gerne zur Verfügung.Wir freuen uns auf Sie!Über unsmatch & more office solutionsEine Marke der akut...Medizinische Personallogistik GmbH ist spezialisiert auf die Vermittlung und Überlassung von kaufmännischen Fach- und Führungskräften. Als eigenständige Marke der akutMedizinische Personallogistik GmbH liegt unser Schwerpunkt u.a. im Finanz- und Rechnungswesen, Vertrieb & Marketing, Office, Human Ressources sowie Banken & Versicherungen. Für unsere Kunden aus diversen Branchen, von Klein- bis Großunternehmen, verhindern wir personelle Engpässe z.B. bei Krankheit oder erhöhtem Arbeitsaufkommen und sorgen dafür, dem Fachkräftemangel entgegenzuwirken.