IT-Systemelektroniker oder Meister ­­/­­ Techniker als Ausbilder

Die WJW Wiesbadener Jugendwerkstatt gGmbH ist eine Ausbildungs- und Beschäftigungsgesellschaft, in der rund 190 Mitarbeitende an zwei Standorten etwa 500 Auszubildende und Maßnahmeteilnehmende in 26 verschiedenen Berufen qualifizieren. Zu diesem Zweck unterhält die WJW mehrere handwerkliche Ausbildungswerkstätten, einen landwirtschaftlichen Produktionsbetrieb, Gastronomie und mehrere Verkaufsstätten. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort in Vollzeit einen IT-Systemelektroniker oder Meister / Techniker als Ausbilder (m/w/d) Ihre Aufgaben: Fachliche Betreuung sowie Koordination der Projekte in der Werkstatt mit besonderem Augenmerk auf unsere Auszubildenden und Maßnahmeteilnehmenden Durchführung der praktischen und theoretischen Ausbildung im o. g. Berufsfeld Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung von bestehenden und neuen Ausbildungskonzepten und digitalen Lernarrangements Anwendung von digitalen Lehr- und Lernmethoden Ausbildung von sozial benachteiligten jungen Menschen 1st- und 2nd-Level-Support Betreuung der internen IT-Infrastruktur sowie der zentralen IT-Komponenten Überwachung der gesamten IT-Systemumgebung Erstellung und Pflege aufgabenspezifischer technischer Dokumentationen Sicherstellung von Qualitäts- und Sicherheitsstandards Wir erwarten von Ihnen: Abgeschlossene Berufsausbildung als IT-Systemelektroniker (m/w/d) oder eine begonnene oder abgeschlossene Weiterbildung zum Meister oder Techniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Ausbildereignungsprüfung wünschenswert Erfahrung in der Vermittlung von Lerninhalten Eigenverantwortliche Planung und Organisation von Ausbildungsprojekten Der wertschätzende Umgang mit Auszubildenden ist Ihnen vertraut und Sie haben Interesse und Spaß daran, Ihre Fachkenntnisse an junge Menschen weiterzuvermitteln Eigenständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Teamfähigkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Das bieten wir Ihnen: Abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit in einem innovativen Konzept Freundliche Arbeitsatmosphäre und damit attraktive Möglichkeit des fachlichen Austauschs Individuelle Weiterbildungs- und Qualifikationsmöglichkeiten Bezahlung nach Landesbezirkstarifvertrag Nr. 8/2020/TV WJW gGmbH (TVöD), die konkrete Eingruppierung richtet sich nach Ihren persönlichen Voraussetzungen, zzgl. Jahressonderzahlungen Festanstellung 5-Tage-Woche (39 Stunden) / Montag–Freitag / 30 Urlaubstage p. a. Betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeitgestaltung innerhalb der Rahmenzeiten mit Gleitzeit und digitaler Zeiterfassung